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Sicurezza e salute nei luoghi di lavoro
Soggetti obbligati
Il decreto legislativo 81/2008 "Testo unico sulla sicurezza", che ha riordinato tutta la normativa vigente in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro, è applicato, seppur in modo differenziato, a tutti i settori di attività sia privati che pubblici, a tutte le tipologie di rischio e a tutte le lavoratrici e lavoratori, con o senza retribuzione, subordinati e autonomi, nonchè ai soggetti ad essi equiparati (soci lavoratori di cooperativa o di società, anche di fatto, che prestano la loro attività per conto della società e dell'ente stesso; associati in partecipazione; componenti dell'impresa familiare; lavoratori a progetto; collaboratori coordinati e continuativi; lavoratori a domicilio; lavoratori a distanza (telelavoro), etc.).
Principali obblighi
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ü Nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) - (possono essere nominati il datore di lavoro, un consulente esterno o un dipendente).
Se viene nominato il datore di lavoro deve frequentare un apposito corso di formazione di durata minima 16 ore soggetto ad aggiornamento. Il dipendente o il consulente esterno, per svolgere tale ruolo, deve essere in possesso di specifici requisiti professionali (titolo di studio non inferiore al diploma di istruzione secondaria superiore nonchè di un attestato di frequenza, con verifica dell'apprendimento, a corsi specifici di formazione adeguati ai rischi presenti in azienda, soggetti ad aggiornamenti).
ü Redazione di un documento di Valutazione dei Rischi (per aziende con più di 10 addetti), tra cui anche quelli collegati allo stress lavoro-correlato, quelli riguardanti le lavoratrici in stato di gravidanza, nonché quelli connessi alle differenze di genere, all'età, alla provenienza da altri Paesi; redazione, non oltre il 30 giugno 2012, di un modello di autocertificazione (aziende fino a 10 addetti e senza rischi rilevanti da analizzare). Il documento di Valutazione dei rischi deve avere data certa.
ü Redazione di un documento di valutazione specifico per minori e lavoratrici gestanti, puerpere ed in allattamento.
ü Redazione del Piano di Emergenza (per aziende soggette al Certificato di Prevenzione Incendi - CPI e comunque per aziende con più di 9 addetti).
ü Nomina del Medico Competente per le aziende obbligate alla sorveglianza sanitaria (es.: videoterminalisti, movimentazione manuale dei carichi, sostanze pericolose, etc.).
ü Comunicazione ai lavoratori della necessità della nomina di un loro Rappresentante per la Sicurezza (RLS).
ü Adempiere agli obblighi di informazione, formazione e addestramento per i lavoratori.
ü Nomina dell'addetto/i antincendio e partecipazione al corso della durata di 4, 8, 16 ore a seconda del rischio aziendale.
ü Nomina dell'addetto/i primo soccorso e partecipazione al corso della durata di 12 o 16 ore a seconda della categoria di appartenenza dell'azienda in riferimento al D.M. 388/2003 (da ripetersi, per la parte pratica di 4 ore, con cadenza triennale).
ü Utilizzare i dispositivi di protezione individuali (DPI) quando i rischi non possono essere evitati o sufficientemente ridotti.
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Altri servizi offerti
 Assunzione incarico di Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione.
Sopralluogo per la verifica dell'applicazione del D.Lgs. 81/2008.
Servizio di monitoraggio annuale.
Valutazione dell'esposizione al rumore.
Valutazione delle vibrazioni.
Valutazione del rischio chimico.
Redazione del piano operativo di sicurezza del cantiere.
Valutazione di impatto acustico.
Gestione pratica per l'ottenimento del Certificato di Prevenzione Incendi.
Verifica impianti di messa a terra tramite organismo abilitato.
Corsi di formazione erogati
Corso per Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) - datore di lavoro
durata: 16 ore
Corso per Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS)
durata: 32 ore
Corso per Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) - aggiornamenti
durata: 4 ore (aggiornamento annuale per le imprese che occupano dai 15 ai 50 lavoratori)
durata: 8 ore (aggiornamento annuale per le imprese che occupano più di 50 lavoratori)
Corso per addetto antincendio
durata: 4 ore / 8 ore
Corso per addetto al primo soccorso
durata: 12 ore
durata: 4 ore (aggiornamento triennale)
Per maggiori informazioni: tel. 035 4120181 - 129 email: info@ascomqsa.it
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